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你好 你好,公司没有和我签合同也没有交社保

其他 2024-05-11 09:14 人浏览
共3位律师解答
  • 针对公司未与你签订劳动合同且未缴纳社保的情况,你除了已无法申请劳动仲裁外,还可以采取以下措施维护自己的权益:首先,你可以向劳动监察大队投诉,请求其介入并查处公司的违法行为。劳动监察大队会依法进行调查,并根据调查结果采取相应的处罚措施。其次,你也可以直接向社保中心举报,请求其介入并查处公司未缴纳社保的行为。社保中心会依法核实情况,并采取相应的措施保障你的合法权益。
  • 即使已经离职,你仍然可以追究公司的法律责任。公司未签订劳动合同和未缴纳社保的违法行为,不会因为离职而消失。你可以收集相关证据,如工资条、工作记录等,证明你与公司存在劳动关系以及公司未履行相关法定义务。然后,你可以向劳动监察部门或法院提起诉讼,要求公司承担相应的法律责任,包括补缴社保、支付经济补偿等。
  • 如果你想补缴社保,可以采取以下措施:首先,收集相关证据,包括工资单、工作证明等,以证明你与公司存在劳动关系且公司未缴纳社保。然后,向社保中心咨询补缴社保的具体流程和所需材料。一般情况下,你需要填写补缴申请表,并提交相关证明材料。社保中心会根据你的情况进行审核,并告知你补缴的金额和方式。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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