病假需不需要用人单位同意是否有法律规定
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病假需用人单位同意，但须符合法律规定。根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，职工因病需停止工作治疗时，单位应根据其工作年限给予相应医疗期。若单位不批准合法病假，可能侵犯劳动者权益。
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病假需单位同意。具体操作：1. 向单位提出病假申请，说明请假原因和期限。2. 提供医疗证明，如病历、诊断书等。3. 遵守单位规章制度，按流程办理请假手续。若单位不批，可依法维权。
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病假通常需要单位批准，处理方式包括与单位协商、提供医疗证明等。选择不同方式时应考虑病情紧急程度、单位规章制度及劳动法规，确保权益得到保障。
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