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老板不发工资没有签合同怎么办

讨薪 2024-05-16 14:30 人浏览
共3位律师解答
  • 老板不发工资且未签合同,劳动者可向劳动监察投诉或提起劳动仲裁。依据《劳动合同法》相关规定,用人单位未与劳动者签订合同需支付二倍工资,若拖欠工资,劳动部门可责令其改正。如不及时处理,可能影响劳动者权益,造成经济损失。
  • 未签合同且老板不发工资,可先尝试与老板协商解决。若无果,可向当地劳动监察机构投诉或申请劳动仲裁。仲裁结果不服可依法起诉。保留相关证据,及时采取行动,维护自己的合法权益。
  • 对老板不发工资且未签合同的情况,常见处理方式包括:与老板协商、向劳动监察投诉、提起劳动仲裁或诉讼。选择哪种方式需根据实际情况,如协商无果,可逐步采取法律手段维护自身权益。
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