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你好，公司恶意罚款，违法吗

劳动合同纠纷 2024-05-17 10:14 人浏览

共3位律师解答

公司随意罚款是违法的。根据《工资支付暂行规定》，公司不得随意对劳动者进行罚款，除非因劳动者本人原因造成经济损失，且需按劳动合同约定赔偿，每月扣除部分不得超过工资的20%。如公司恶意罚款，劳动者可向劳动行政部门举报。

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2024-05-17 10:11

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公司恶意罚款违法。处理方式：1.要求公司出示罚款依据；2.收集证据，如工资条、罚款通知等；3.向劳动监察部门举报；4.提起劳动仲裁，要求赔偿；5.如仲裁不满，可向法院提起诉讼。

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2024-05-17 10:12

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公司恶意罚款违法，常见处理方式包括：要求公司出示相关规章制度，收集证据向劳动监察部门举报，提起劳动仲裁或通过法院诉讼维权。选择哪种方式需根据具体情况，如罚款金额、证据充分性等。

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2024-05-17 10:14

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