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你好签劳动合同公司不交社保怎么办呢??

社会保险 2024-05-17 17:22 人浏览
共3位律师解答
  • 您好,公司不交社保,劳动者可催告其缴纳。若公司拒绝,劳动者可单方面解除合同并要求经济补偿。依据《劳动合同法》第八十二条,公司未签劳动合同需支付双倍工资。如不及时处理,可能影响劳动者社保权益及经济补偿的获得。
  • 公司不交社保,可先催告。无效可向劳动监察投诉,或解除劳动合同并要求补偿。具体操作:收集证据,如工资条、工作证等;向劳动监察部门提交投诉材料;如需解除合同,提前通知公司并保留相关证据。
  • 遇到公司不交社保的情况,常见的处理方式有催告公司缴纳、向劳动监察部门投诉或单方面解除劳动合同。具体选择哪种方式,需根据实际情况判断,如公司态度、个人职业规划等,必要时可咨询专业律师。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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