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生育津贴已经打到公司账户了,一直没给我我想在产假休完了准备离职在家带娃

社会保险 2024-05-18 03:05 人浏览
共3位律师解答
  • 生育津贴打到公司账户后,公司应根据职工在产假期间是否发放了基本工资来处理这笔款项。如果公司发放了基本工资,生育津贴在扣除基本工资后应全部支付给职工。若公司未发放基本工资,则生育津贴应全额支付给职工。此外,若生育津贴高于职工产假工资标准,公司不得克扣。这符合《中华人民共和国社会保险法》的相关规定。
  • 如果公司不按时支付生育津贴,你可以首先与公司沟通,要求公司尽快支付。如果沟通无果,你可以向当地劳动监察部门投诉,并提供相关证据。劳动监察部门会进行调查,并依法要求公司支付生育津贴。同时,你也可以考虑咨询律师,通过法律途径维护自己的权益。
  • 离职后,你仍然有权追讨生育津贴。生育津贴是职工在产假期间的法定权益,公司应当按时足额支付。如果公司未支付或未足额支付生育津贴,你可以通过法律途径进行追讨。在追讨过程中,你需要提供相关的证据材料,如工资单、银行流水等,以证明公司未支付或未足额支付生育津贴的事实。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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