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物业公司五年未买社保，现在退出，有何补偿？

社会保险 2024-05-23 17:50 人浏览

共3位律师解答

物业公司五年未购买社保，员工有权要求经济补偿。根据《中华人民共和国社会保险费征缴暂行条例》，公司应为员工办理社保登记并按时缴纳。未购买社保违反法定义务，员工可提出离职并要求公司按每做满一年补偿一个月工资的标准支付补偿金。

法律快车咨询顾问

2024-05-23 17:47

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对物业公司五年未买社保的情况，员工可以选择向劳动监察部门投诉，要求公司补缴社保并支付经济补偿金。同时，也可以与公司协商，达成和解协议，确保自身权益得到保障。处理方式的选择应根据实际情况和证据充分性来决定。

劳动纠纷律师团队
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2024-05-23 17:48

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可要求经济补偿。操作如下：1. 收集证据，证明公司未购买社保；2. 向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁；3. 在仲裁过程中，提出要求公司支付经济补偿金的请求；4. 根据仲裁结果，如公司不履行义务，可向法院申请强制执行。

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2024-05-23 17:50

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