问答详情

工伤保险已赔付,单位还需要赔偿吗

工伤索赔 2024-05-25 13:14 人浏览
共3位律师解答
  • 工伤保险赔付后,单位仍需支付一次性就业补助金。根据《工伤保险条例》,工伤赔偿包括公司支付部分和工伤保险基金支付部分,单位需支付一次性就业补助金。如单位不支付,员工可通过法律途径维权。
  • 单位在工伤保险赔付后,通常需要支付一次性就业补助金。具体金额根据伤残等级和地区规定而定,可咨询当地社保部门或律师进行确认。处理方式包括协商、调解或诉讼等,应根据实际情况选择合适的方式。
  • 工伤赔付后单位还需赔偿。具体操作:1. 确认工伤赔偿金额,包括工伤保险赔付和单位应支付部分。2. 如单位不支付,可先尝试协商。3. 协商不成,可申请劳动仲裁或提起诉讼。4. 保留相关证据,如医疗记录、工伤认定书等,以支持自己的主张。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
    平台桂林律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中