问答详情

私企老板一拖再拖工资

讨薪 2024-05-25 14:10 人浏览
共3位律师解答
  • 除了与老板协商、向监察大队投诉和申请仲裁外,劳动者在面临私人老板拖欠工资的情况时,还可以考虑采取以下措施:首先,可以收集并保留所有与工资支付有关的证据,如工资条、银行转账记录等,以备后续维权使用。其次,如果老板的行为涉嫌违法犯罪,劳动者还可以向公安机关报案,寻求刑事追究。此外,《中华人民共和国劳动法》第九十一条明确规定了用人单位侵害劳动者合法权益的法律责任,劳动者可以依法维权。
  • 劳动者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁时,需准备以下材料:申请书,详细陈述争议事实、理由和诉求;身份证明,如身份证、工作证等;劳动合同或能证明劳动关系的材料;工资支付凭证,如工资条、银行流水等;其他相关证据,如加班记录、考勤表等。确保材料真实、完整,有助于仲裁委员会公正、高效地处理案件。
  • 劳动者要确保自己的权益不受损害,首先应及时与老板沟通,明确工资支付情况。若沟通无果,可收集相关证据,如工资条、劳动合同等,向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。同时,了解并熟悉《劳动法》等相关法律法规,以便在维权过程中有理有据。在维权过程中,保持冷静和理性,避免采取过激行为,确保自身安全。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
    平台丽水律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中