工作一个月后，公司仍未支付薪资，应如何处理？

相关知识推荐

• 拖欠工资，没有劳动合同，老板不支付工资该怎么处理？
  您好，拖欠工资的，可以申请劳动仲裁维权解决。

  邹连香律师

  人看过
  

  62869人咨询过

  去咨询

• 未做满一个月不给工资怎么办理

  未做满一个月不给工资，劳动者可以通过以下方法维权：与用人单位协商；向劳动行政部门投诉；向企业劳动争议调解委员会、依法设立

  其他

  人看过
  
• 公司工作不满七天，拒绝支付工资怎么办？
  你好 为你转接人工服务

  卢祖宁律师

  人看过
  

  3332人咨询过

  去咨询

• 每周工作六天算不算加班

  单位安排每周工作六天，如果总工作小时数超过法律规定的四十四小时，那么超出的部分应当算加班。劳动法是规定的每周至少休息一天

  劳动法

  人看过
  
• 老板连续三个月未支付工资，我该如何处理？
  老板不给工资，讨要的办法有先和老板协商；协商不成的，去劳动局进行投诉，劳动行政部门可以责令限期支付劳

  连云港律师

  人看过
  

  187人咨询过

  去咨询
• 公司未签订劳动合同，却未支付工资，该如何处理？
  公司未签劳动合同并且拖欠工资时，劳动者可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬，标

  重庆律师

  人看过
  

  329人咨询过

  去咨询
• 离职后，工作六天未支付工资，现在一直拖延，该怎样处理？
  离职时用人单位拖欠工资，劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁，也可以依法向劳动保障监察机构投诉。

  昆明律师

  人看过
  

  131人咨询过

  去咨询
• 老板迟迟未支付工资且态度不好，应该如何处理？
  在饭店上班老板不给工资劳动者可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令在一定期限内足额支付劳动报酬；

  乐山律师

  人看过
  

  342人咨询过

  去咨询

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 公司拖欠工资，入职时未签订劳动合同，如何解决？
  没签劳动合同拖欠工资的首先要提供证据证明与单位存在事实劳动关系，然后可以申请劳动仲裁要求单位支付工资

  临夏州法律问答顾问律师

  人看过
  

  499人咨询过

  去咨询

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 离职快一年了，未支付五个月工资，如何处理
  你好，建议您尽快申请劳动仲裁

  欧阳诚构律师

  人看过
• 甲方说日工资，能劳动仲裁吗？
  可以通过下面的方法解决：1．到劳动行政部门举报。2．也可以直接申请仲裁。3．如果对仲裁结果不满意可以

  张家界法律问答顾问律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过