公司没有口头或书面通知员工，直接降职，但工作内容没有改变，这种情况是否可以起诉公司
调岗降职降薪
2024-06-03 04:44
人浏览
共3位律师解答
-
可以向公司调解，如果调解不成，可以申请仲裁。用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。劳动者违法解除劳动合同，又称为违法辞职，是指劳动者违反法定或者约定的劳动合同解除的条件或者程序，单方解除劳动合同的行为。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。第七十八条解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。
-
按劳动合同约定处理，不服则申请劳动仲裁
-
建议申请劳动仲裁
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。 
平台九江律师团官方响应时间平均2分钟内 咨询我
相关知识推荐
-
刑事案件不起诉有案底吗
刑事案件不起诉没有案底。刑事案件不起诉意味着不会受到刑事处罚。案底指前科犯罪记录，没有受到刑事处罚的
拘留人看过
-
但是工作内容没有改变，这种情况能否起诉企业？建议去劳动局投诉或申请劳动仲裁
苏州律师
人看过
123人咨询过
去咨询 -
明确工作内容施工合同
明确工作内容施工合同
#其他地区劳动仲裁信息人看过 -
刑事案不起诉怎么处理
刑事案件不起诉的，检察院应当将不起诉决定书送达被害人。被害人如果不服，可以自收到决定书后七日以内向上级检察院申诉，请求提
刑事辩护人看过
-
法律中规定刑事案件不起诉程序是怎样的
在司法实践中，针对刑事案件，往往很多时候是需要按照规定起诉，由法院进行审理的，那么法律中规定刑事案件
刑事审判监督程序人看过
-
刑事不起诉率
刑事不起诉制度是刑事诉讼制度的一个组成部分，新《刑事诉讼法》对不起诉制度作了重大修改。笔者对刑事不起
刑法人看过
-
公司没有口头和书面通知员工，直接就降职了，但工作内容没有变，这不属于法院受案范围
阮建国律师
人看过
11600人咨询过
去咨询 -
刑诉法酌定不起诉相关规定有哪些
01:21
人已看 -
刑事案件不起诉的情形
人民检察院审查起诉案件，认为不具备起诉条件的，应当作出不起诉决定。那么刑事案件不起诉的情形是什么呢，
刑事辩护人看过
-
被告公司起诉状
被告公司起诉状
#治安管理处罚法案例人看过 -
自从没有发工资，可以起诉公司吗？公司没发工资是可以起诉的。但是在起诉之前可以先申请劳动仲裁，因为工资问题是属于劳动争议中劳动报酬的纠
石嘴山律师
人看过
101人咨询过
去咨询 -
合同到期了，还在公司工作，可以起诉吗？合同到期了，产生纠纷时可以起诉。根据2021年生效的《民法典》第一百八十八条的规定，向人民法院请求保
合肥律师
人看过
384人咨询过
去咨询 -
公司在入职前没有明确说明或隐瞒员工，员工是否可以起诉公司按照制度处理，如严重的话，可以解除合同，不补偿
鹤岗律师
人看过
393人咨询过
去咨询 -
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个
民事案由人看过
-
实训就业协议书
实训就业协议书
#公务员法案例人看过
加载中