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公司拖欠工资 劳动仲裁后只给了一半 另外一半尾款已经拖欠了2个多月 还是不给

讨薪 2024-06-04 15:46 人浏览
共3位律师解答
  • 针对您的情况,如果劳动仲裁后公司仍拖欠工资,您可以首先尝试与公司进行协商,要求其尽快支付剩余工资。若协商无果,您可以向劳动监察部门投诉,要求其介入处理。劳动监察部门会根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定,对公司进行调查并督促其支付拖欠的工资。此外,您还可以考虑向法院申请强制执行劳动仲裁裁决,以维护自己的合法权益。
  • 除了向劳动监察部门投诉,您还可以选择以下途径追讨被拖欠的工资:1. 向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求公司支付拖欠的工资;2. 若仲裁结果仍无法得到执行,您可以向法院提起诉讼,通过法律途径维护自己的权益;3. 若公司存在恶意拖欠工资的行为,您还可以考虑向公安机关报案,追究其刑事责任。
  • 劳动仲裁后公司仍拖欠工资,一般不会直接影响您的个人信用。个人信用主要关联于个人的金融行为,如贷款、信用卡等。然而,如果因公司拖欠工资导致您无法按时偿还个人债务,可能会间接影响您的信用记录。因此,建议您尽快采取措施追讨被拖欠的工资,以避免可能的信用风险。
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