我和老板签了长期劳务合同我没有干到期限就离职了，最后一个月工资给我按小时工算，但是工资很少，怎么办
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工资被少发，可协商或申请劳动仲裁。依据《劳动法》规定，工资应按月支付，不得克扣或拖欠。如老板拒绝支付，可依法申请劳动仲裁或起诉，保护自身权益。
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对工资被少发问题，可协商、申请劳动仲裁或起诉。选择时应考虑效率、成本和证据情况。协商快速但可能无果，仲裁和起诉更具强制力，需准备充分证据。
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工资被少发，可多渠道维权。1. 与老板协商，争取合理支付期限；2. 协商无果，向劳动仲裁机构申请仲裁；3. 仲裁不满意，可依法向法院提起诉讼。
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