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上班期间摔了，脚踝骨折，公司目前还未报工伤，理由是没有视频监控，是否合法后续自己应该如何处理？

工伤索赔 2024-06-11 09:56 人浏览

共3位律师解答

公司未报工伤不合法，可自己申请工伤认定。根据《工伤保险条例》，在工作时间和工作场所内因工作原因受伤应认定为工伤，公司应在30日内提出工伤认定申请，未提出的，您可在1年内直接向社保行政部门提出。如不及时处理，可能影响工伤待遇的享受。

平台法律顾问团队
官方

2024-06-11 09:53

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您可以选择与公司协商、申请工伤认定、劳动仲裁或诉讼等处理方式。首先尝试与公司协商解决，如无果则及时向社保行政部门申请工伤认定，若公司仍不赔偿，可依次申请劳动仲裁或提起诉讼。

劳动纠纷律师团队
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2024-06-11 09:54

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可申请工伤认定。具体操作：1. 收集证据，如医疗证明、同事证言等；2. 向社保行政部门提交工伤认定申请；3. 如公司未提出申请，可在伤害发生之日起1年内自行申请；4. 认定为工伤后，依法享受工伤保险待遇；5. 如公司不赔偿，可申请劳动仲裁或提起诉讼。

法律快车咨询顾问

2024-06-11 09:56

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