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项目停工了公司不给员工安排其它工作，安排员工休息，

讨薪 2024-06-13 11:28 人浏览

共3位律师解答

如果公司停工期间不支付员工工资，员工首先可以与公司协商，要求公司按照劳动合同和国家规定支付工资。如果协商无果，员工可以依法向当地劳动监察部门投诉，或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求公司支付拖欠的工资。同时，员工也可以依据《劳动合同法》第三十条的规定，向当地人民法院申请支付令，要求公司支付工资。

法律快车咨询顾问

2024-06-13 11:25

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除了申请支付令，员工还可以采取以下途径追讨工资：首先，可以向当地劳动监察部门投诉，劳动监察部门会进行调查并协调解决；其次，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁结果具有法律效力；最后，如果仲裁结果仍无法得到执行，员工还可以向法院提起诉讼。

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2024-06-13 11:26

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公司停工期间，员工是否有权要求公司支付生活费或提供其他福利，这主要取决于劳动合同的具体约定以及公司的内部规章制度。如果劳动合同或规章制度中有相关规定，员工可以依据这些规定要求公司支付生活费或提供其他福利。如果没有相关规定，员工可能无法直接要求公司支付生活费或提供其他福利，但可以通过与公司协商或寻求法律途径来维护自己的权益。

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2024-06-13 11:28

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