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破产重整期间员工薪资发放的时限

破产清算 2024-06-16 14:16 人浏览

共3位律师解答

破产重整期间，员工薪资发放时限应遵守劳动法规定。依据《中华人民共和国劳动合同法》，公司破产当月工资需发放，若提前三十天通知员工并支付相应赔偿，则为合法。如不及时处理，可能面临劳动纠纷和法律责任。

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2024-06-16 14:13

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破产重整期间，员工薪资发放的常见处理方式包括及时发放、协商延期或分批发放。具体选择应根据公司财务状况、员工需求和法律法规要求综合考虑，确保员工权益得到保障的同时，也兼顾公司的实际情况。

法律快车咨询顾问

2024-06-16 14:14

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破产重整期间需按规定发放薪资。若公司财务状况允许，应按时发放；若资金紧张，可与员工协商延期或分批发放，并确保最终支付。同时，应遵守劳动法规定，提前通知并支付相应赔偿，以避免法律纠纷。

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2024-06-16 14:16

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