问答详情

工伤事故期间护理费用的支付责任归属

工伤索赔 2024-06-20 14:56 人浏览

共3位律师解答

工伤事故期间护理费用由所在单位负责。根据《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内需要护理的，由所在单位负责支付护理费用。如单位不支付，可能影响工伤职工的治疗和康复，甚至引发劳动争议。

劳动纠纷律师团队
推荐

2024-06-20 14:53

咨询我
工伤事故期间护理费用的支付方式一般有两种：单位直接支付和通过工伤保险基金支付。具体选择哪种方式，需根据工伤职工的实际情况和伤残等级来确定。如工伤职工生活不能自理，在停工留薪期内需要护理的，通常由单位直接支付。

平台特邀律师
推荐

2024-06-20 14:54

咨询我
工伤护理费由单位支付。具体操作：1. 确定护理期限和级别；2. 协商确定护理人员工资；3. 支付护理费至治疗期结束。若单位不支付，职工可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。同时，如工伤职工已评定伤残等级并确认需要生活护理，可从工伤保险基金按月领取护理费。

法律快车咨询顾问

2024-06-20 14:56

咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

平台永州律师团
官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中

法律快车 > 法律问答 > 湖南问答 > 永州问答 > 永州工伤索赔问答 > 问答详情

20年 · 50亿人次使用

有法律问题 · 上法律快车

严格审核

专业解答

放心购买

查看详情

首页问律师找律师学知识

© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号

隐私协议协侵投诉律师加盟