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4月14号提前一个月给店长这边口头说的离职，他也答应了，5月15号一个月期满过后就回的公司签的离职合同，现在要我自己承担5月分的保险，

劳动合同纠纷 2024-06-26 01:05 人浏览

共3位律师解答

如果公司拒绝为你缴纳5月份的社保，你可以按照《劳动争议调解仲裁法》的规定，在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。在申请时，你需要准备相关证据，如离职合同、社保缴纳记录等，以证明公司未履行其法定义务。劳动仲裁委员会将居中公断与裁决，保障你的合法权益。

法律快车咨询顾问

2024-06-26 01:04

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除了申请劳动仲裁，你还可以与公司进行协商，要求公司按照法律规定为你缴纳社保。如果协商无果，你可以向劳动监察部门投诉，要求他们介入调查并处理。同时，你也可以咨询律师，了解更多的法律途径和维权方法。

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2024-06-26 01:04

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劳动仲裁的流程一般包括提交仲裁申请、受理、开庭审理、裁决等步骤。你需要向劳动争议仲裁委员会提交书面申请，并附上相关证据。仲裁委员会在受理后会安排开庭审理，双方当事人在庭上陈述自己的主张和理由。最后，仲裁委员会会根据事实和法律规定作出裁决。

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2024-06-26 01:05

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