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挂靠关系是否属于劳动关系

劳动纠纷 2024-06-26 02:52 人浏览
共3位律师解答
  • 挂靠关系不属于劳动关系。根据《中华人民共和国劳动法》,劳动关系应建立在劳动者与用人单位签订劳动合同的基础上,而挂靠人与被挂靠人之间缺乏经济、人身与组织上的从属性,因此并未构成劳动关系。若误将挂靠视为劳动关系,可能导致劳动纠纷和法律风险。
  • 处理挂靠关系与劳动关系的常见方式有:1)明确区分两者,不混淆概念;2)根据实际情况选择合适的合同类型。选择处理方式时应考虑双方实际关系、工作内容、报酬支付方式等因素,以确保合法合规。
  • 挂靠非劳动。劳动关系需签劳动合同,明确双方权利与义务。挂靠则不同,需根据实际情况处理,如明确双方权责、选择合适的合同类型等,以避免法律纠纷。
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