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劳务公司不为小时工缴纳社保违法吗

社会保险 2024-06-26 07:12 人浏览
共3位律师解答
  • 劳务公司不为小时工缴纳社保属于违法行为。根据《中华人民共和国劳动法》,劳动者享有社会保险的权利,用人单位无故不缴纳社会保险费,劳动行政部门可责令其限期缴纳,并加收滞纳金。不及时处理可能导致公司面临法律处罚,同时损害小时工的合法权益。
  • 对于劳务公司不为小时工缴纳社保的问题,常见的处理方式包括:1. 向劳动行政部门投诉;2. 寻求法律援助,通过法律途径维权。选择处理方式时应考虑个人情况和实际需求,投诉可快速得到行政干预,而法律途径则更为正式和严谨。
  • 违法。具体操作:1. 收集证据,如工资单、工时记录等;2. 向当地劳动监察部门投诉,并提交相关证据;3. 如公司仍不缴纳社保,可寻求律师帮助,提起诉讼。若小时工因此受损,还可要求公司赔偿。
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