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公司强行调店员工不同意可以直接走人吗

调岗降职降薪 2024-06-26 18:32 人浏览

共3位律师解答

员工不同意公司强行调店，不能直接走人。根据《中华人民共和国劳动合同法》，公司无权擅自变更劳动合同内容。如公司强行调店，员工可提起劳动仲裁，要求履行原合同或获得经济补偿。若不及时处理，可能影响员工权益，如劳动报酬、工作岗位等。

法律快车咨询顾问

2024-06-26 18:30

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员工面对公司强行调店，可提起劳动仲裁或与公司协商。选择提起劳动仲裁可保障自身权益，要求公司履行原合同或支付补偿；选择协商则可能达成双方都能接受的解决方案，维持良好的劳资关系。

平台特邀律师
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2024-06-26 18:30

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不建议直接走人。应首先与公司沟通，表达不同意调店的意愿。若公司坚持，可提起劳动仲裁，要求履行原合同或获得经济补偿。同时，保留相关证据，如调店通知、沟通记录等，以备仲裁之需。

劳动纠纷律师团队
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2024-06-26 18:32

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