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在。我在一家公司面试成功通知我去,我这边就离完职了,结果在入职前一天又不让我去了

劳动合同纠纷 2024-06-27 10:52 人浏览
共3位律师解答
  • 如果公司拒绝你入职,你可以考虑要求公司赔偿。但首先,你需要确认公司拒绝你入职的具体原因。如果公司无故拒绝你入职,你可以根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,要求公司承担违约责任,并可能获得相应的赔偿。但请注意,这需要你提供足够的证据证明公司存在违约行为。
  • 如果公司拒绝你入职,你可以先尝试与公司沟通,了解具体原因。如果沟通无果,你可以考虑向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。在申请劳动仲裁时,你需要准备相关证据,如面试通知、离职证明等,以证明你的权益受到侵害。
  • 如果公司拒绝你入职,你需要注意保留好所有与公司沟通的记录,如邮件、短信等。同时,确保你的离职手续已经办理完毕,避免因为离职问题影响你的权益。此外,你还可以咨询专业律师,了解你的权益和可能的法律途径。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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