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企业报工伤对企业有什么影响

工伤索赔 2024-06-27 14:12 人浏览
共3位律师解答
  • 企业报工伤会承担一定经济费用。若企业未及时申请工伤认定,需负担从事故发生至逾期申请之日的工伤待遇。未缴纳工伤保险则需全额承担工伤赔偿。即便缴纳了保险,也需支付部分费用,如停工留薪期工资等。若不及时处理,可能面临更大的赔偿责任和法律风险。
  • 企业报工伤的常见处理方式包括及时申请工伤认定、按规定支付工伤待遇、为职工缴纳工伤保险等。选择不同处理方式应根据具体情况,如是否已缴纳工伤保险、事故发生与申请工伤认定的时间间隔等,以最大程度保障职工权益同时减少企业经济负担。
  • 报工伤对企业有费用负担。已缴纳工伤保险的,应及时申请工伤认定,支付部分工伤待遇;未缴纳的,需全额承担赔偿。处理时应先确保职工得到及时救治,再尽快申请工伤认定,最后根据规定支付相应待遇,以减轻企业经济负担并保障职工权益。
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