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你好 老板总是克扣工资。老板在群里发一些扣钱的信息并要求做到

其他 2024-06-29 18:01 人浏览
共3位律师解答
  • 如果老板克扣工资,员工需要提供与工资支付相关的证据来支持自己的主张。这些证据可能包括工资单、银行转账记录、劳动合同、工作时长记录、与老板的沟通记录(如群聊信息)等。员工应确保这些证据能够清晰地证明自己的工资被克扣,并说明克扣的具体金额和原因。
  • 员工向劳动行政部门投诉老板克扣工资的行为时,应首先准备好相关证据,如工资单、银行转账记录等。然后前往当地劳动行政部门提交投诉,并填写相关表格。劳动行政部门会进行调查,并根据调查结果采取相应措施。
  • 员工在申请劳动仲裁时,需注意提交完整的证据材料,如工资单、银行转账记录、劳动合同等。同时,要准确陈述克扣工资的事实和理由,并保留好与老板的沟通记录。在仲裁过程中,要积极配合仲裁机构的工作,并遵守仲裁程序。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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