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你好工资被随意克扣怎么办

讨薪 2024-06-29 19:40 人浏览
共3位律师解答
  • 对工资被随意克扣的情况,劳动者应该明确自己的权益。根据《中华人民共和国劳动法》,用人单位必须全额支付工资,克扣工资是违法行为,劳动者有权依法维护自己的合法权益。
  • 针对工资被克扣的问题,劳动者可以选择通过调解、仲裁或诉讼等方式解决。在选择解决方式时,劳动者应该综合考虑处理效率、成本以及证据情况。调解是一种快速解决纠纷的方式,但可能缺乏强制力;仲裁具有法律效力,是较为常见的解决方式;诉讼虽然成本较高,但具有最终判决权,能够全面维护劳动者的权益。
  • 当工资被违法克扣时,劳动者应该采取以下措施:首先,收集和保存相关证据,如工资条、劳动合同等;其次,与用人单位进行沟通和协商,要求补发被克扣的工资;如果协商无果,劳动者可以向劳动监察部门投诉举报;最后,如果问题仍未得到解决,可以考虑申请劳动仲裁或提起诉讼,通过法律途径维护自己的权益。
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