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工作期间脑梗住院算工伤吗

工伤索赔 2024-06-30 07:10 人浏览
共3位律师解答
  • 工作期间发生脑梗住院属于工伤。《工伤保险条例》规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因导致的伤害应认定为工伤。为保障您的权益,建议及时申请工伤认定。
  • 工作期间脑梗发作导致的住院符合工伤认定标准,应认定为工伤。为确保权益,建议及时向单位报告并保留医疗证明,随后向当地社保部门申请工伤认定。如有需要,可咨询专业律师或申请劳动仲裁。
  • 工作期间因脑梗住院可认定为工伤。具体操作如下:首先及时告知单位并保留医疗证明;其次向当地社保部门提交工伤认定申请;若单位不认可,可寻求法律援助,通过劳动仲裁或诉讼来维护自身权益;一旦获得工伤认定,您将依法享受工伤保险的相关待遇。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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