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我对象怀孕期间合同到期,厂里不在续签合同

劳动合同纠纷 2024-07-01 12:06 人浏览
共3位律师解答
  • 怀孕期间合同到期公司不续签,根据《劳动合同法》第四十二条和第四十五条,女职工在孕期、产期、哺乳期内,劳动合同期满的,劳动合同应当延续至相应的情形消失时终止。若公司违法终止合同,你可以要求继续履行合同或要求公司支付违法终止合同的赔偿金,赔偿金标准为你在公司工作每满一年支付两个月工资。
  • 若公司坚持不续签合同,首先,你可以与公司协商,要求继续履行合同或支付赔偿金。协商不成,可以向调解组织申请调解。若调解无果,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不满,可以向人民法院提起诉讼。
  • 在申请仲裁或诉讼时,你需要准备的材料包括:劳动合同、工资单、社保缴纳记录、医疗证明(如怀孕证明)、公司不续签合同的通知等。这些材料将作为你主张权益的证据。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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