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工人说长期干活干了一天第二天突然不来了找我要工资我不给人家报警了

讨薪 2024-07-02 13:28 人浏览
共3位律师解答
  • 即使工人没有签订劳动合同，你仍然可以报警。但报警通常不是解决工资问题的首选方式。对于未签订劳动合同的情况，你可以依据《劳动合同法》第八十二条，要求工人与你补签劳动合同，并同时向当地劳动执法监察大队投诉，他们会依法对用人单位进行监督检查，并责令支付拖欠的工资。
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    2024-07-02 13:25

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  • 如果工人拒绝补签劳动合同，你可以采取以下措施：1. 与工人沟通，了解其拒绝的原因，并尝试解决其疑虑。2. 如果沟通无果，可以书面通知工人补签劳动合同，并告知其不补签的后果。3. 若工人仍拒绝，可咨询律师，考虑是否终止劳动关系。
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    2024-07-02 13:26

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  • 除了报警，你还可以采取以下法律手段来维护自己的权益：1. 向当地劳动执法监察大队投诉，要求他们依法对用人单位进行监督检查。2. 如果工人未签订劳动合同，可以依据《劳动合同法》要求工人补签。3. 如果工人拖欠工资，可以向当地人民法院申请支付令。
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    2024-07-02 13:28

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