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实习生必须加班吗,能拒绝吗?

劳动纠纷 2024-07-02 16:08 人浏览
共3位律师解答
  • 法律分析:公司要求加班员工可以拒绝。但是有些情况下是不能拒绝:1、生产经营需要;2、在程序上必须在加班加点前与工会和劳动者协商:3、加班加点的时间符合法律的规定,加班每日不得超过一小时,特殊情况下可以延长,但最多不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。员工可以要求获得相应的加班费。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
  • 你好,看你怎么和单位协议的
  • 您好,理论上,劳动者是否加班,取决于用人单位和劳动者双方平等协商后的决定。劳动者没有经过用人单位的同意加班,是不被承认的;用人单位也不能强迫劳动者加班
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