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你好！我是退休在干，现在单位嫌我年龄大要辞我，可我签的合同没到期，我现在要求要么赔偿我钱，安一年一个月工资，4年，要么给我上到合同到期。如果他他强制辞我，我要赔偿可以吗？律师？

劳动合同纠纷 2024-07-03 12:01 人浏览
共3位律师解答
  • 单位无权以年龄为由辞退您。若违法解除，您可要求赔偿，标准为每工作一年支付2个月工资。依据《劳动合同法》第八十七条，单位违法解除劳动合同需支付赔偿金。如不及时处理，您可能失去工作且难以维权。
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    2024-07-03 11:57

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  • 您可以选择要求单位继续履行合同或支付赔偿金。选择哪种方式取决于您的个人情况和职业规划。若希望继续工作，可要求单位履行合同；若想离开并获取补偿，可要求赔偿金。
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    2024-07-03 11:58

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  • 若单位违法辞退，您可：1. 与单位协商，要求继续履行合同或支付赔偿金；2. 协商不成，可向劳动仲裁机构申请仲裁；3. 对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。不同情况下，具体操作可能有所不同，建议咨询专业律师。
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    2024-07-03 12:01

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