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职高高二6月初让我们实习六个月，说不满六个月回去或者自主回去的要给予我们处分，入档案，有这规定吗？

劳动纠纷 2024-07-03 14:28 人浏览

共3位律师解答

学校无权强制实习六个月并处分不满期学生。
分析：根据《普通高等学校学生管理规定》，学校有权要求学生通过实习获取学分，但无权强制安排实习单位或实习时间。学校若以实习时间不足为由给予处分，可能违反学生权益。若此情况发生，建议学生及时咨询学校或法律专业人士。
提醒：若学校强制实习并威胁处分，可能涉及学生权益受损，应尽快咨询法律意见。

劳动纠纷律师团队
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2024-07-03 14:25

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处理方式：
1. 沟通协商：首先尝试与学校沟通，了解实习的具体要求和目的，看是否有其他解决方案。
2. 寻求法律援助：若沟通无果，可咨询法律专业人士，了解自身权益和可能的法律途径。
3. 投诉举报：若学校行为严重违规，可向上级教育部门或相关机构投诉举报。
选择方式：根据具体情况选择最合适的处理方式。若问题较小，可先尝试沟通协商；若涉及权益受损，可寻求法律援助；若学校行为严重违规，可投诉举报。

法律快车咨询顾问

2024-07-03 14:26

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具体操作：
1. 沟通协商：与学校实习管理部门或相关负责人沟通，表达个人情况和疑虑，寻求双方都能接受的解决方案。
2. 寻求法律援助：咨询律师或法律援助机构，了解自身权益和可能的法律途径，如提起行政诉讼或民事诉讼等。
3. 投诉举报：向上级教育部门或相关机构提交书面投诉或举报材料，详细描述学校违规行为和自身受损情况，并附上相关证据材料。同时，保留好所有与实习和处分相关的文件和证据，以备后续使用。

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2024-07-03 14:28

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