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门诊护士长要求护士上夜班

工伤索赔 2024-07-04 17:04 人浏览

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门诊护士是否必须接受夜班安排，这取决于医院的具体规定和护士的劳动合同。通常情况下，护士的工作时间包括夜班，但具体安排可能因医院而异。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，护士与医院之间的劳动合同应明确双方的权利和义务，包括工作时间和班次安排。如果合同中未明确规定护士必须接受夜班安排，护士有权根据自己的实际情况与医院协商。

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2024-07-04 17:01

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如果护士不愿意上夜班，首先应与护士长或医院管理层进行沟通，表达自己的意愿和理由。如果沟通无果，护士可以查阅自己的劳动合同，了解是否有关于夜班安排的明确规定。如果合同中没有明确规定或护士认为自己的权益受到侵害，可以寻求劳动仲裁或法律途径解决。

法律快车咨询顾问

2024-07-04 17:02

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护士的工作时间法律规定主要包括：每周五个工作日，每日工作8小时。但由于护理工作的特殊性，如连续性、继承性和服务性，病区护理必须24小时不间断。因此，护士可能需要接受夜班安排。同时，护士的加班、休息和休假等也应遵守《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定。

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2024-07-04 17:04

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