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老板,苛扣员工工资怎么办

讨薪 2024-07-04 19:10 人浏览
共3位律师解答
  • 对老板苛扣工资的情况,要明确这是违法的。根据《中华人民共和国劳动合同法》,公司未按时足额支付工资,劳动行政部门会介入处理,并要求公司支付拖欠的工资,甚至还需要支付赔偿金。如果您面临这样的困境,请坚决向劳动行政部门提出举报,捍卫自己的合法权益。
  • 针对公司苛扣工资的问题,你有权通过法律途径解决。首先可以尝试向劳动行政部门举报,寻求行政部门的帮助;如果对行政部门的处理结果不满意,可以选择向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;如果仍对仲裁结果不满,还可以选择向法院提起诉讼。在选择解决途径时,请结合自己的实际情况、处理效率以及成本进行考虑。
  • 老板苛扣工资时,首先要做的是保留相关证据。如果情况不是很严重,可以尝试与老板进行沟通和协商,寻求双方都能接受的解决方案。然而,如果协商无果或情况严重,建议您及时向劳动行政部门举报,并考虑申请仲裁或提起诉讼。在处理过程中,请务必注意个人安全和隐私保护,避免受到进一步的伤害。
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