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我们公司拖欠员工工资,但是员工强行拿走属于公司的工程车的钥匙,阻拦公司出货。员工这种行为违法吗?报警警察会处理吗

讨薪 2024-07-05 00:24 人浏览
共3位律师解答
  • 员工强行拿走公司财物违法。根据《中华人民共和国刑法》,员工擅自搬走公司物品可能构成盗窃罪,若不及时处理,员工可能面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金的法律后果。
  • 对此类情况,常见的法律处理方式有:1. 向当地劳动监察部门投诉;2. 申请劳动仲裁;3. 提起诉讼。选择哪种方式取决于具体情况和诉求,一般建议先尝试和解或调解,无果后再考虑法律途径。
  • 员工行为违法。处理方式:1. 向劳动监察部门投诉,由其介入调查并协调解决;2. 若协调无果,可申请劳动仲裁,由仲裁委员会裁决;3. 如对仲裁结果不满,可向法院提起诉讼。同时,公司应尽快支付拖欠工资,以避免进一步纠纷。
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