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请问无人机公司不让去培训怎么办

劳动纠纷 2024-07-12 09:58 人浏览
共3位律师解答
  • 对无人机公司拒绝提供的培训机会,您可以坚定选择不去。但在做出决定前,建议您与公司进行沟通,了解背后的原因和公司的期望。请记住,未签劳动合同的情况下,您有权利维护自己的合法权益。如果公司试图通过培训来限制您的权益,您可以依据《劳动争议调解仲裁法》来维护自己的权益,包括申请调解、仲裁或诉讼。确保您的劳动权益不受损害。
  • 对无人机公司不愿意提供的培训机会,您可以选择不去参加培训,并与公司进行友好协商。在协商过程中,您可以提出签订劳动合同后再决定是否参加培训的要求。如果公司强迫您参加培训并侵犯您的合法权益,您应该坚决拒绝并寻求法律援助。同时,您也可以考虑主动申请劳动争议调解或仲裁,以确保个人权益不受损害。最终的决定应该结合个人情况和公司反应进行考虑。
  • 对于无人机公司拒绝提供的培训,您可以不参加。首先与公司沟通是关键,了解他们对培训的具体要求和期望。如果您认为培训不合理或公司态度强硬,您应该明确拒绝并保留相关证据。如果公司因此采取不利行动,如解雇或扣薪,您有权依据《劳动争议调解仲裁法》来维护自己的权益,包括申请调解、仲裁或诉讼。在此过程中,请保持冷静和理性,避免情绪化的决策,确保您的权益得到充分保障。
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