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刚开始上班老板说底薪2500后面又说前15天按半薪1300发工资15天之后的工资按提成发什么时候表现好了什么时候恢复底薪现在想辞职又怕不给发工资怎么办没有签合同

讨薪 2024-08-09 09:44 人浏览
共3位律师解答
  • 您好,针对老板未按照底薪发放工资的问题,您可以先与老板协商解决。根据《工资支付暂行规定》,用人单位应当在解除劳动合同时一次性付清工资。如老板拒绝,您可以考虑向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁。
  • 对于未签合同且老板不发工资的情况,您可以考虑向劳动监察部门投诉。同时,如果工作超过一个月还未签合同,根据相关规定,您有权要求双倍工资。若协商不成,建议您选择劳动仲裁或提起诉讼来维护自己的权益。
  • 未签合同导致老板不按规定发工资,这种情况下您可以采取以下措施:首先尝试与老板协商,要求支付应得的工资;其次,如果协商无果,可以向劳动行政部门投诉,寻求相关部门的帮助;最后,如果仍无法解决,可以考虑申请调解、仲裁或提起诉讼。请及时处理以保障自身权益。
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