公司没发工资简易注销该申请仲裁还是起诉
劳动仲裁
2024-08-24 16:48
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对公司未发放工资并考虑简易注销的情况，你可以选择申请仲裁或起诉。根据《劳动争议调解仲裁法》第五条，发生劳动争议时，应首先尝试协商、调解，如无法解决问题，则可向劳动仲裁机构申请仲裁，若仲裁结果仍无法满足你的需求，可进一步向法院提起诉讼。
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针对公司未发工资且考虑注销的情况，推荐首先尝试通过劳动仲裁解决争议。劳动仲裁程序相对简洁且成本较低，能够快速解决争议。若仲裁结果不符合预期或公司不执行仲裁裁决，你可以考虑向法院提起诉讼，以维护自身权益。
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公司未按时发放工资且计划进行简易注销，你可以采取以下措施：先尝试与公司协商，如无果则向劳动保障监察机构投诉；接着，你可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；若仲裁后对方不执行或结果不满意，你可以依法向法院提起诉讼或申请强制执行。在解决过程中，务必保留相关证据以支持你的权益。
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