请问我有劳动合同和工资流水，社保经办处却要求我仲裁确认劳动关系合理合规吗？
社会保险
2024-08-29 20:32
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共3位律师解答
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社保经办处要求仲裁确认劳动关系是合理的。根据相关法律法规，如《劳动合同法》等，仲裁是确认劳动关系的法定途径，旨在保护劳动者权益。若不及时处理，可能影响您的社保权益，如无法享受社保待遇等。
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合理。具体操作如下：
1. 与单位协商，提供劳动合同和工资流水作为证明，尝试直接解决问题。
2. 若协商无果，可向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，提交相关证据材料。
3. 等待仲裁结果，根据结果采取相应的法律行动，如执行仲裁裁决或提起诉讼。 -
对社保经办处的要求，您可以选择与单位协商或进行劳动仲裁。协商是快速解决问题的方式，而仲裁则更具法律效力。选择哪种方式取决于您与单位的沟通情况和对问题解决速度的需求。
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