我去年9月20日参加的这份工作（在物业公司当客服），上个星期一被辞退了（已经填了离职报告
无故辞退
2024-09-06 07:12
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如果被辞退时没有明确的赔偿条款，您可以根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，申请包括经济补偿金在内的赔偿。具体而言，根据该法第四十六条，如果用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的，或者依照本法第四十条、第四十一条第一款规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。因此，您可以根据此规定，申请相应的经济补偿金。
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劳动仲裁的整个过程时间因案件复杂程度而异，但一般需在45日内结案。案情复杂需要延期的，经批准可延长不超过15日。因此，从提交申请到最终裁决，大致需要一到两个月的时间。具体时间还需根据当地劳动仲裁委员会的工作效率和案件实际情况来确定。
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如认为公司辞退决定不合理，您可先与公司协商解决；协商不成，可在被辞退之日起一年内向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。申请时，需提交申请书、身份证明、劳动关系证明及辞退通知等材料。劳动仲裁委员会将依据事实和法律进行裁决，保护您的合法权益。
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