员工超过50岁公司不买社保可以吗
社会保险
2024-09-08 04:54
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员工超过50岁且已到达退休年龄时，公司不购买社保并不违法。但如若员工还未达到退休年龄或者有其他特殊情况存在，公司必须依法为员工缴纳社保，否则可能会受到法律处罚。另外需注意，是否购买社保与员工实际工作情况也密切相关。
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关于员工满50岁公司是否购买社保的问题，应针对不同情况选择处理方式。建议先确认员工是否已经达到退休年龄；若未达退休年龄，应与单位协商要求购买社保；如若协商无果，可以向劳动监察部门进行投诉。处理时需结合员工个人实际情况，确保自身权益得到保障。
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员工超过50岁，公司是否购买社保需根据具体情况而定。若员工已达退休年龄，公司不购买社保不违反规定；但若员工未达退休年龄或存在特殊情况，公司应依法为员工缴纳社保。如果不确定公司做法是否合法，建议结合相关法律法规进行判断或咨询律师。
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