旧伤复发不给停工留薪工资吗
人事争议
2024-09-11 07:02
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对于旧伤复发的情况，您应享有停工留薪工资。按照《工伤保险条例》，工伤职工在停工留薪期间，原工资福利待遇不会改变，包括旧伤复发时的情形。若单位拒绝支付，建议您通过法律手段维护自己的权益，确保生活和治疗不受影响。
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您旧伤复发时，应继续享受停工留薪待遇。如果遭遇单位不支付的情况，您可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，坚决要求单位支付您应得的停工留薪工资。
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针对旧伤复发，您是有权利享受停工留薪工资的。具体操作步骤如下：首先，及时就医并保存相关证明；其次，向您的单位提出停工留薪的申请，并递交医疗证明以获取批准；若单位拒绝支付，您可以向劳动监察部门求助或考虑申请劳动仲裁；在停工留薪期间，保持与单位的沟通，及时汇报您的伤情和治疗进展。
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