上班期间被人打了，当时报了警，协商了两次，但是均未成功，现在要怎样维护自己的合法权益。
人身损害赔偿
2024-09-13 14:58
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关于工作场所遭受攻击的情况，关键在于积极收集证据并通过法律途径维权。涉及公务员行为的，可参照《行政机关公务员处分条例》的相关规定。务必确保有足够的证据来证明对方打人事实，如没有监控和人证，可以考虑录音等替代方式。若权益受损未得到及时解决，可能影响到公正处理。
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针对此事，您可以选择向局纪委或市纪委监察委投诉，或者提起民事诉讼等法律手段来维权。选择何种方式需考虑证据的充分性、处理效率以及个人意愿。若证据确凿且充分，投诉是一个优先考虑的方式；若希望获得经济赔偿，则民事诉讼更为合适。
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针对您的情况，建议多渠道维权。首先，向局纪委或市纪委反映问题并要求调查处理。其次，全面收集证据，包括录音和证人证词等。最后，如事件情节严重且证据充分，可以考虑提起民事诉讼，要求对方承担相应的法律责任。通过这样的多途径维权，能够更有效地保护自己的合法权益。
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