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请问xxx公司给工人承诺好久给工资，可到时候没有对现该怎么办呢

离婚 2019-06-18 20:34 人浏览
共2位律师解答
  • 对工资债权而言，由于性质特殊，是无法设定担保的。当工资债权与抵押权之间发生竞和时，由于工资是劳动者劳力的对价，是劳动者生活的唯一依赖，如果工资不具有优先于抵押权的效力，就不足以保护劳动者的生存权。
    因此，为了确保工资债权的实现，一般都应承认一定期间内没有获得清偿的工资优先于一切债权受偿，以保障劳动者的生存权。
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    2019-06-18 20:31

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  • 以公司破产为例，依据《中华人民共和国破产法》第一百一十三条规定： 破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：
    (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；
    (二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；
    (三)普通破产债权。
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    2019-06-18 20:34

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