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员工来上班的路上，开电动车在机动车道行驶出事故死亡。怎么区分责任？

交通事故 2019-06-18 15:27 人浏览
共2位律师解答
  • 你好，可申请工伤认定，工亡待遇标准 　　
    1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。 　　
    2、一次性工亡补助金=为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。(具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。) 　　
    3、供养亲属抚恤金标准 　　配偶=工伤职工生前本人工资×40%，其他亲属=工伤职工生前本人工资×30% 　　伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。 一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属可以享受本条第一款规定的待遇。
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    2019-06-18 15:21

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  • 《道路交通安全法》第76条第一款规定，机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任范围内予以补偿。《机动车交通事故责任强制保险条例》第21条规定，被保险机动车发生道路交通事故造成本车人员、被保险人以外的受害人人身伤亡、财产损失的。由保险公司依法在机动车交通事故责任强制保险责任范围内予以赔偿。根据上述规定，交强险限额范围内的赔偿由保险公司承担。
    　　投保交强险属于机动车一方的强制义务，因此机动车方未投保交强险的，由其在应当投保的交强险责任限额内予以赔偿。
    　　
    （二） 机动车与非机动车、行人发生交通事故，超出交强险责任限额范围赔偿责任的承担；
    　　《道路交通安全法》第76条第一款第2项规定，机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任；有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任；机动车一方没有过错的，承担不超过10%的赔偿责任。
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    2019-06-18 15:27

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