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用工合同期满，仍然继续用工单位未续签合同，未约定薪酬那年未签合同的一年能否要求同工同酬

合同纠纷 2019-06-03 13:34 人浏览
共2位律师解答
  • 房屋租赁合同期满后，如果双方没有续签合同，房东有权要求房客搬离。
    但如果没有续签并且房东也没有要求租客搬离，租客仍然继续居住的，表示双方默认了两者间的无固定期限租赁合同关系，房客继续向房东缴纳房租。
    但自此以后房东或房客任何一方可以随时终止终止合同关系。
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    2019-06-03 13:27

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  • 公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题，双倍工资的请求诉讼时效是逐月失效的。
    若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准。
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    2019-06-03 13:34

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