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我是事业转成国企职工,工龄20年,年满43岁办理病退。工资待遇是多少?45岁后办理工资待遇有什么不同?病退工资与基础生活费有什么不同?工龄20年,工资待遇是多少?45岁后办理工资待遇有什么不同?病退工资与基础生活费有什么不同?

综合法律 2019-06-03 17:45 人浏览
共2位律师解答
  • 工资待遇每个行业都不一样的。 工资基本有这几样构成,计时工资、计件工资、 奖金、津贴和补贴,加班加点工资。
  • 能不能按工伤赔偿要看单位是否认可,单位不认同是工伤的,可申请工伤认定,认定为工伤就可按照工伤赔偿标准赔。
    赔多少要根据劳动能力鉴定结果来确定,鉴定后达到等级的按照相应等级的赔偿标准计算。
    公司给买社保了就由社保报销医疗费、住院治疗工伤的伙食补助费、安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具费用、护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金。
    单位承担:停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残就业补助金。
    公司没有买社保的,那所有的赔偿都由公司承担。
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