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我在工地工作没有合同，老板拖欠工资不发一直找借口，有几个月了，之前在工地照片也没了，没足够证据，但是我打过很多电话有录音，全部录音内容都是我工资什么时候发（电话内容没有提多少钱没发），我该怎么讨回说法，唯一能证明的是我只有记得工时表老板拖欠工资不发一直找借口，全部录音内容都是我工资什么时候发（电话内容没有提多少钱没发）我该怎么讨回说法

劳动纠纷 2019-06-18 06:54 人浏览

共2位律师解答

　　如果工资卡是通过用人单位的账户或老板个人账户或公司财务人员账户转的工资的话，可以证明存在劳动关系。　　劳动案件，有证明劳动关系的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有劳动者名字和公章或老板签字的的书面材料等；当然，没有证据也是可以申请劳动仲裁的，只是有败诉的风险。

劳动纠纷律师团队
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2019-06-18 06:46

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能不能按工伤赔偿要看单位是否认可，单位不认同是工伤的，可申请工伤认定，认定为工伤就可按照工伤赔偿标准赔。
赔多少要根据劳动能力鉴定结果来确定，鉴定后达到等级的按照相应等级的赔偿标准计算。
公司给买社保了就由社保报销医疗费、住院治疗工伤的伙食补助费、安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具费用、护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金。
单位承担：停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残就业补助金。
公司没有买社保的，那所有的赔偿都由公司承担。

法律快车咨询顾问

2019-06-18 06:54

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