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我是在ktv上班的服务员,被醉酒客人不小心砸伤头部,公司当时像客人要了五千块钱的赔偿金私了,当时公司领导跟员工都知道是五千。公司领导却跟我说赔了两千,如果我去医院检查从我这两千块钱里面出。去医院复查都是我自己花的钱。现在公司就想把那些钱独吞了,我不知道该怎么办了。因为ktv用的都是假名字而且没有签订合同。被醉酒客人不小心砸伤头部,去医院复查都是我自己花的钱。我不知道该怎么办了。

刑事辩护 2019-06-06 14:13 人浏览
共2位律师解答
  • 交通事故私了后保险公司能否赔偿要视具体情况而定:
      
    1、如果事前未报警或未向保险公司报案,属于事故后直接自行私了的,因无法证明是否发生交通事故,故保险公司可以拒赔。
      
    2、如果是通过报警后才私的,或保险公司确认事故的,则在取得交警部门出具的事故责任认定后,可以向保险公司要求赔偿。
      但是,赔偿的金额不能以双方自行协商的金额来确定,而应该由保险公司根据具体证据核定金额为准。
      另外,发生交通事故的,应该及时报警和向保险公司报案,在由交警认定责任并由保险公司定损后,再由双方来协商赔偿,以免在向保险公司要求理赔时没有证据,造成不必要的损失。
  • 只要有相关证据,申请劳动仲裁完全可以胜诉,并且劳动仲裁是免费的,可以不请律师自己处理!我是劳动仲裁员,劳动仲裁、劳动争议、企业劳动法咨询可以HI
      
    1、单位严重违法,劳动合同法规定,建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同
      
    2、因为单位的违法行为,你可以随时辞职,并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资(最多11个月)等,支付加班工资,补缴社会保险等
      
    3、属于劳动纠纷,应该尽快去提出劳动仲裁,你不需要承担任何责任,可以提出书面离职后随时离职。单位没有权利扣押你工资
      
    4、收集一些能够证明你与这个单位存在劳动关系的证据,比如工装(有公司字样)、工作证(最好有公章)、工作牌(最好有公章)
      、工资卡/工资条、考勤记录、社保缴费记录、同事证言等都可以。
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