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我06年上岗07年单位才给我交保险现在以满60了单位就不交了但我觉得应该是06年到07年这一段时间要给我补方现在还能维权吗该是06年到07年这一段时间要给我补方请问现在还能维权吗？我06年上岗07年单位才给我交保险现在以满60了单位就不交了但我觉得应该是06年到07年这一段时间要给我补方请问现在还能维权吗？我06年上岗07年单位才给我交保险现在以满60了单位就不交了但我觉得应该是06年到07年这一段时间要给我补方现在还能维权吗该是06年到07年这一段时间要给我补方我06年上岗07年单位才给我交保险现在以

保险纠纷 2019-05-26 18:21 人浏览

共2位律师解答

公司没有给自己办社保或者没有足额缴纳社保的时候，可以向市劳动保障部门或者有关部门投诉、举报，只要事实确凿，是可以得到有效解决的。
　　在投诉、举报的时候，注意证据的收集。
最重要的，就是证明你确实跟单位有劳动关系。
　　所以劳动合同、工资条、工牌等证据的收集是我们维权成功的第一步。

法律快车咨询顾问

2019-05-26 18:16

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严格来讲，必须购买五险一金，即养老，医疗，工伤，失业，生育保险和公积金。
以单位买全社保为准，计算如下所示：
医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；
养老保险：个人为8%，单位承担12%；
失业保险：个人为1%，单位承担2%；
工伤保险:个人无，单位1%；
生育保险:个人无，单位1%；
公积金：个人
3.5%,单位
3.5%。
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
工资为6000元每月，那么其需要交纳的保费为：
医疗保险：6000*2%=120元，单位6000*8%=480元；
养老保险：6000*8%=480元，单位6000*12%=720元； 450
失业保险：6000*1%=60元，单位6000*2%=120元；
工伤保险：个人无，单位6000*1%=60元
生育保险：个人无，单位6000*1%=60元
公积金：6000*
3.5%=210元，6000*
3.5%=210元。
因此个人总计为：870元，单位总计为：1650元。
计算的数据可能会与实际的有出入，但计算的方式是这样的.

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2019-05-26 18:21

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