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工人第一天上班的路上急病死！老板要不要承担责任？

综合法律 2019-06-26 21:59 人浏览
共2位律师解答
  • 劳动者上班生病的可以向用人单位请病假，并享有病假工资待遇。
    对于病假工资，用人单位可以在合同中与职工进行约定，只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定，职工全年月平均工作天数和工作时间分别调整为
    0.9天和
    67.4小时，可以照此折算出员工日平均工资。
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    2019-06-26 21:57

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  • 按相关规定，一个人在单位上班突发疾病死亡视同工伤，单位需要负责任。
    　　相关规定《工伤保险条例》
    　　第十五条　职工有下列情形之一的，视同工伤:
    　　
    （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
    　　
    （二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
    　　
    （三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
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    2019-06-26 21:59

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